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飛利浦是如何打造個性化辦公室照明?

2013-6-24 12:50:06點擊:

      OFweek半導體照明網訊 隨著社會上人的壽命與工作年限延長,所有人都使用同樣照明的條件已顯不足。如今,工作人口中有30%至50%在45歲以上,全球照明領導品牌飛利浦公司認為,應該重新審慎思考辦公室照明的整體規定。

  飛利浦表示,在歐洲,于辦公室寫作、打字、閱讀時,建議至少使用500lux照度的照明;在臺灣則對辦公室環境光線照度無強制規定。然而,飛利浦收集相關研究資料發現,目前的照明條件對于近1/3的全球勞工而言顯得不足。

  研究顯示,60歲者需要比20歲者高2至5倍的照明,才能夠看到相同程度的細節,更不用說專注度上的差異。飛利浦照明首席科學家Bianca van der Zande博士表示,大家常因為頭痛和疲勞而請病假,這些癥狀可能由許多潛在因素造成,其中一項很可能是工作環境照明不佳,導致眼睛長期疲勞而引起。照明不足可能導致視覺不適、頸部疼痛、頭痛、倦怠,最后甚至可能需要請病假。

  飛利浦曾在2013年進行一項調查,以可調式桌燈測試人如何根據個人偏好調整亮度與色溫。其中約90%的人表示,視覺上看得更清晰、眼部最舒適、能看到更小的細節,并視覺對比獲得改善。一份2011年的實驗室研究證實,工作專注需求照度1,000lux,但要增進創意思考便需要考量調光照明。

  飛利浦乙太網路供電的連網型辦公室照明,能提供個人化的照明,卻不會增加雇主的成本與碳足跡。連網型照明系統使用與電腦相同的電纜,照明成為網路上的一項裝置,辦公室員工可以利用智慧型手機來控制與設定個人空間的照明偏好。


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